La prime de précarité : régime juridique Auteur/autrice de la publication :cgtnettoyage49 Publication publiée :16 décembre 2022 Post category:Publications externes La prime de précarité : régime juridique La prime de précarité représente un complément de salaire. Elle est donc soumise aux cotisations sociales selon les mêmes modalités que la rémunération principale Partager : Share on Telegram(ouvre dans une nouvelle fenêtre) Telegram Share on WhatsApp(ouvre dans une nouvelle fenêtre) WhatsApp Article Imprimer(ouvre dans une nouvelle fenêtre) Imprimer Read more articles Article précédentRecevoir des bons d’achat et cadeaux de Noël entreprise : 3 choses à savoir Article suivantLe licenciement du salarie est-il possible pendant ses conges payes ? Vous devriez également aimer La rémunération minimale conventionnelle 28 mars 2024 Contentieux et conséquences d’une contestation de sanctions disciplinaires 17 mars 2023 Bilan Droit Social 2023 : la revue jurisprudentielle annuelle ! 8 janvier 2024 La rémunération des jours fériés de mai 26 avril 2024 Recevabilité des vidéos prises à l’insu du salarié comme mode de preuve 31 mars 2024