Skip to content
  • Accueil
  • Actualités
    • Actualités CGT NETTOYAGE 49
    • Actualités publications externes
  • Salaires
    • Comprendre votre rémunération
    • L’indemnité de fin de contrat
    • L’Indemnité de Transport dans le nettoyage.
    • La prime d’expérience
    • La prime annuelle
    • Déterminer le salaire de base
      • Qualifications
      • Classifications
      • La grille des salaires
  • Les conditions de travail
    • Contrat de travail, avenants…
    • L’Annexe 7
    • L’entretien professionnel
    • Congés, fériés…
    • Rupture du contrat de travail
  • Défendez-vous !
  • Contact
  • Ressources
    • Affichage syndical
    • Documentation, vidéos
    • Souffrance et travail
  • Toggle website search
Menu Fermer
  • Accueil
  • Actualités
    • Actualités CGT NETTOYAGE 49
    • Actualités publications externes
  • Salaires
    • Comprendre votre rémunération
    • L’indemnité de fin de contrat
    • L’Indemnité de Transport dans le nettoyage.
    • La prime d’expérience
    • La prime annuelle
    • Déterminer le salaire de base
      • Qualifications
      • Classifications
      • La grille des salaires
  • Les conditions de travail
    • Contrat de travail, avenants…
    • L’Annexe 7
    • L’entretien professionnel
    • Congés, fériés…
    • Rupture du contrat de travail
  • Défendez-vous !
  • Contact
  • Ressources
    • Affichage syndical
    • Documentation, vidéos
    • Souffrance et travail
  • Toggle website search

SAMSIC

  1. Accueil>
  2. Actualités>
  3. SAMSIC

Classifications : ONET – SAMSIC 1-0

  • Auteur/autrice de la publication :cgtnettoyage49
  • Publication publiée :25 mars 2025
  • Post category:Entreprises
  • Commentaires de la publication :0 commentaire

Reclassification : ONET prend ses responsabilités, SAMSIC se challanciniseLe 10 mars 2025, le Syndicat du Nettoyage du Maine-et-Loire (CGT Nettoyage 49) a mis les pieds dans le plat. Dans deux…

Continuer la lectureClassifications : ONET – SAMSIC 1-0

SAMSIC, toujours pas d’avenants

  • Auteur/autrice de la publication :cgtnettoyage49
  • Publication publiée :13 septembre 2020
  • Post category:Entreprises

Nous revenons sur le dossier de ce salarié qui, après avoir été refusé sur une Annexe 7 et réintégré avec rappel de salaire sur notre intervention, n'a toujours pas signé…

Continuer la lectureSAMSIC, toujours pas d’avenants

SAMSIC sans tête…

  • Auteur/autrice de la publication :cgtnettoyage49
  • Publication publiée :19 juillet 2020
  • Post category:Entreprises

D'ATALIAN à SAMSIC, mêmes méthodes... Nous avions déjà parlé des pratiques peu scrupuleuses de SAMSIC Angers avec à sa tête depuis le début d’année un ancien directeur de l'agence d'ATALIAN…

Continuer la lectureSAMSIC sans tête…

SAMSIC, et la reprise bordel !

  • Auteur/autrice de la publication :cgtnettoyage49
  • Publication publiée :20 février 2020
  • Post category:Entreprises

SAMSIC a été épinglé il y a une semaine pour la non reprise d'un salarié lors d'un transfert Annexe 7. Le choix que nous avons offert à la Direction était…

Continuer la lectureSAMSIC, et la reprise bordel !

UL CGT ANGERS

  • Les 10 priorités CGT pour les agent·es et les services publics

    Lorsque tout brûle, personne ne demande aux agent·es publics dʼêtre rentablesMeurtre de la petite Lyhanna, méga feux, caniculesdans les hôpitaux,...
  • La CGT refuse la mise au pas de deux inspecteurs du travail

    Deux inspecteurs du travail visés par une procédure disciplinairePierre et Benoît sont inspecteurs du travail à la Direction départementale de...
  • Violences sexistes et sexuelles : la CGT défend des droits au travail et des moyens pour une loi intégrale

    Faire de la lutte contre les violences sexistes et sexuelles une réalité suppose d’agir partout où elles s’exercent, mais aussi...
  • Travail, territoire, environnement… L’extraction minière, un enjeu d’actualité

    L’extraction minière, des problématiques nouvellesC’est l’une des plus anciennes activités humaines, et elle s’est trouvée au cœur de toutes les...
  • Notre travail créé les richesses : nos salaires doivent augmenter !

    Depuis 2021, les prix ont fortement augmenté : + 13 % selon l’InseeLes salaires n’ont pas suivi ce rythme. Résultat...
  • Pour plus de services publics, plus de salaires : en grève le 29 septembre

    Envoyer à mes contacts par WhatsApp Le 29 septembre il y a un appel à la grève pour nos salaires et...

Sites amis

  • La CGTS’ouvre dans un nouvel onglet
  • UL CGT ANGERSS’ouvre dans un nouvel onglet
  • Chronique OuvriereS’ouvre dans un nouvel onglet
  • ATTACS’ouvre dans un nouvel onglet
  • Egalité professionnelleS’ouvre dans un nouvel onglet
  • Souffrance et travailS’ouvre dans un nouvel onglet
  • BastamagS’ouvre dans un nouvel onglet

Mentions légales

  • Mentions légalesS’ouvre dans un nouvel onglet

La CGT

  • Les 10 priorités CGT pour les agent·es et les services publics

    Lorsque tout brûle, personne ne demande aux agent·es publics dʼêtre rentablesMeurtre de la petite Lyhanna, méga feux, caniculesdans les hôpitaux,...
  • La CGT refuse la mise au pas de deux inspecteurs du travail

    Deux inspecteurs du travail visés par une procédure disciplinairePierre et Benoît sont inspecteurs du travail à la Direction départementale de...
  • Violences sexistes et sexuelles : la CGT défend des droits au travail et des moyens pour une loi intégrale

    Faire de la lutte contre les violences sexistes et sexuelles une réalité suppose d’agir partout où elles s’exercent, mais aussi...
  • Travail, territoire, environnement… L’extraction minière, un enjeu d’actualité

    L’extraction minière, des problématiques nouvellesC’est l’une des plus anciennes activités humaines, et elle s’est trouvée au cœur de toutes les...
  • Notre travail créé les richesses : nos salaires doivent augmenter !

    Depuis 2021, les prix ont fortement augmenté : + 13 % selon l’InseeLes salaires n’ont pas suivi ce rythme. Résultat...
  • Pour plus de services publics, plus de salaires : en grève le 29 septembre

    Envoyer à mes contacts par WhatsApp Le 29 septembre il y a un appel à la grève pour nos salaires et...

En-tête