Attention, la rupture conventionnelle est interdite dans certains cas ! Auteur/autrice de la publication :cgtnettoyage49 Publication publiée :18 janvier 2023 Post category:Publications externes Actualite Maître Thomas ROUSSINEAU | Attention, la rupture conventionnelle est interdite dans certains cas ! On passe en revue les cas d’interdiction, mais aussi d’autorisation Partager :TelegramWhatsAppArticleImprimer Read more articles Article précédentABANDON DE POSTE ET PRÉSOMPTION DE DÉMISSION : FAUSSE BONNE IDÉE SUR LE PLAN THÉORIQUE ET VRAIES DIFFICULTÉS PRATIQUES. Article suivantCDD et congés payés : régime juridique Vous devriez également aimer Grossesse et emploi : des discriminations à connaître et à combattre 17 mars 2023 Indemnités journalières en cas d’arrêt de travail pour maladie ou accident non professionnel 28 juin 2022 Lettre de licenciement : Quels sont les faits qui peuvent être mentionnés ? 10 février 2023 Contentieux et conséquences d’une contestation de sanctions disciplinaires 17 mars 2023 Les discriminations au travail : types, prévention et recours 26 avril 2023
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